解決了吉安的事情之後,少年隊的負責人伊萬很快就來了。


    看著眼前的張現領著一眾人出現在少年隊,伊萬表情有些說不出的怪異,但他很快就命令小球員的站成兩排,同時開始介紹少年隊的情況。


    張現望著眼前的小球員,總共15人,年齡參差不齊,最小的11周歲,最大的已經18周歲了。


    這些孩子都是周圍居民的孩子,每天上午上課,下午他們都會來這裏參加訓練。


    畢竟霍芬海姆不是真正的職業青訓,孩子們的未來無法得到有效地保障,父母也不會讓他們一頭鑽進足球領域。


    萬一踢不出來呢?


    要知道,歐洲的足球競爭環境是全世界最殘酷的地方。


    這些孩子們大多數都是窮人家的孩子,稍稍富裕一點的家庭都將孩子送到真正的職業青訓。


    而來到這裏的都是那些有些天賦,但經濟實力跟不上的家庭。


    從衣著上就能夠看出,他們的身上的裝備各式各樣,一些球衣上的背號已經洗的脫落大半,在俱樂部沒有為他們提供成套的訓練設備的情況下,他們身上穿著的球衣也是五顏六色。


    有人穿著藍白相間的阿根廷球衣、有人穿著簡易T恤、有人穿著有些豪門俱樂部的球衣,還是冬季長袖款。


    望著這一幕,張現腦海中不禁浮現一個成語。


    烏合之眾!


    而且不僅僅是裝備,場地也是簡陋,這些都是張現需要解決的問題。


    小家夥一個個眼巴巴的看著張現,他們也能感覺到這是一位大人物的蒞臨。


    因此,一個個挺起胸脯,展現最好的一麵,希望可以獲得張現的青睞。


    但令他們失望的是,張現並沒有過多關注他們。


    而是簡單環視一圈球場之後,就離開了,跟他一同離去的還有伊萬。


    ......


    會議室內。


    張現下達了最新指令。


    第一:霍芬海姆需要重組青訓,組建U11至U18的各級梯隊。


    第二:霍芬海姆需要擴編青訓教練團隊。


    第三:青訓場地將在霍芬海姆第一訓練場周邊,另開辟一處青訓訓練場。


    第四:霍芬海姆開設青訓扶持製度,對於那些有天賦的孩子可以在免訓練費的情況下,增加獎勵機製。


    第五:霍恩哈姆青訓正式命名為‘索納爾青訓’。


    索納爾在德語中叫做‘Sonne’,對應的意思是‘太陽’。


    這也是張現對於索納爾青訓的要求。


    從這裏走出去的球員,他們不僅要學會如何成長為職業球員,同時也要一如既往的保持對於足球的熱愛,最終向太陽一樣的炙熱、閃耀。


    對於張現的安排,伊萬跟哈登.巴澤爾都很滿意。


    其實,他們早就想要換一個更好的環境了。


    這段時間,俱樂部一直在投錢進行基建,很多建築物拔地而起,就連一線隊的室內訓練場也快收工了。


    哈登.巴澤爾去參觀過室內訓練場,盡管現如今還都是鋼筋以及混凝土的毛坯屋子,但他相信等裝修以及其他設備都落實之後,這裏將變成他們以前想都不敢想的室內訓練場。


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    而且,他還聽說,俱樂部正在跟村委會進行交接。


    準備劃一塊兒地方給予霍芬海姆,讓他們建造屬於自己的訓練基地。


    基地!


    這可是訓練基地啊!


    這跟之前的小打小鬧可完全不一樣,這是一個浩大的工程。


    隻不過,具體要求落實下來,應該不是短時間內可以完成的任務,但這也令每一個霍芬海姆居民都無比的期待。


    俱樂部一天天都在改變,在變好。


    哈登.巴澤爾自然也想過哪一天福利會傾向於青訓。


    果然,等張現將手頭的事情忙完之後,終於注意他們苦哈哈的青訓,並且將青訓命名為‘索納爾’,哈登.巴澤爾很喜歡這個名字。


    得到張現的認可之後,哈登.巴澤爾喜滋滋跑去找瑪麗了。


    他需要去財政索要撥款,畢竟他們要擴充教練員團隊,也需要花錢。


    至於人選問題,伊萬跟哈登.巴澤爾已經商議過了。


    現成的教練員很難找,特別是那些持有歐洲足球教練員資格證的,這些人普遍都很貴。


    但他們的目標也不是這群人,在兩人設想中,便宜以及好用是最重要的關鍵。


    因此,他們將目標範圍選定於那些從霍芬海姆退役的球員。


    這些人盡管沒有教練資曆,但也曾獲得過職業化的訓練,教小孩子踢球還是可以勝任的,至於未來的事情,等他們有錢了在招聘那些專業教練員。


    ......


    翌日,張現的辦公室內,多出了一家三口。


    吉安帶著父母來到了張現的辦公室。


    昨晚,吉安回家之後就將這個消息告知父母,也令兩位高興的不行。


    盡管霍芬海姆是一個小球隊,但這也代表著吉安有著足夠的天賦可以進入職業賽場。


    這對於他們來說是一個不錯的開頭。


    但興奮過後,他們也開始擔憂起來,畢竟吉安的父母並不算很懂足球,而且在這些合同方麵也不是特別的了解。


    為此,他們仍是持有一種小心謹慎的心理。


    “這是一份加盟合同,我們將以周薪100歐的價格簽下吉安,在合同期間內,吉安的表現若是更為優異,我們也會酌情提升更為高等級的合同。”


    吉安的父母對視一眼,對於一個剛加入一線隊的小夥子來說,100歐已經不錯了。


    他們在昨晚查了一些資料,也能夠做到心裏有數。


    吉安的父親,他是一名上班族,此時小心的問道;“簽幾年?”


    對此,張現笑著豎起兩根手指,道:“兩年!”


    吉安的母親又問道:“有什麽福利嗎?”


    張現侃侃而談道:“其他一線隊球員有的,他都會擁有,譬如俱樂部會給他提供裝備,並且在村內幫助他安排住所,吃食方麵可以再食堂解決,也是免費的。他隻需要踢球,其他方麵俱樂部都會幫助他解決!”


    聽到這裏,兩人相對滿意了。


    當然,他們也不會知道,什麽叫忠誠獎、轉會條款之類,這些東西,他們不提,張現也絕不會自找麻煩。


    “隻不過....”吉安的父親有些糾結道:“孩子還在上學,學校那邊....”


    張現直接說道:“我建議休學兩年,如果在兩年內,吉安還踢不出來,那麽還可以回去繼續完成學業!”


    “我絕對可以踢出來!”此時,吉安迫不及待的跳了出來,喊道:“我跑的很快,非常快!”


    張現笑眯眯的望著吉安的父母,他覺得這兩人不會拒絕。


    在歐洲濃鬱的足球氛圍下,足球行業極為興盛,不光是本身的足球,其衍生產業也能提供大量的工作機會。


    因此,即便是吉安無法踢出來,但也能找到工作養活自己。


    最關鍵的是,若是他踢出來了呢?


    果不其然,吉安的父母很快就以監護人的身份簽字,雙方達成合同。


    自此之後,吉安就是霍芬海姆一線隊的隊員。


    離開時,吉安的父親將遞給張現一瓶酒,這是一瓶紅酒,不是特別名貴,而且還是辛斯海姆釀產,但也算是一份心意。


    張現並沒有拒絕,心安理得的收下之後,然後通知達威德.科赫過來提人。


    看到吉安簽約,達威德.科赫很高興。


    張現跟達威德.科赫寒暄一番之後,目送兩人離開辦公室。


    第二天開始,‘索納爾’青訓創建的消息也通過《辛斯海姆日報》朝著周圍村鎮傳播開來。


    ‘索納爾青訓’將在11月1號正式向外招生,有天賦的孩子都可以前來試訓。


    由於是第一批青訓球員的緣故,通過試訓,他們將獲得俱樂部一定的青訓豁免金,在金錢上有一定的優惠政策。

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