“不行，有點熱，也有點頭暈了，這活真不是人幹的。”
拷貝完金屬氫的工業化生產技術，李未來感覺有點頭暈，摘下頭盔之後呆呆的靠在座椅後背上遠望窗外的風景。
“爸爸，你的體溫大幅度升高，大部分體表溫度到了42度左右，腦袋的溫度在44度左右。”
小苿來貼心的提醒道。
李未來：“……”
好吧，這確實有點熱。
由於人類是恒溫動物，所以正常人的體溫一般都是恒定在36～37攝氏度之間，不過每日早晚、人體各個部位及男女之間的體溫均存在著差異。
正常人的口腔溫度為36.2～37.2攝氏度，腋窩溫度較口腔溫度低0.2～0.5攝氏度，直腸溫度則是較口腔溫度高0.2～0.6攝氏度。
一天之中，淩晨時體溫最低，傍晚時體溫則是最高，但一天之內溫差應小於0.8攝氏度。
在健康狀態時，如飲食正常、衣著適宜、心情愉悅等情況，人體的體溫一般是比較恒定的，即保持在37攝氏度上下。
所以超出37攝氏度就算是發熱了，38攝氏度以下算是低燒，39~40攝氏度就是高燒，41攝氏度以上屬於超高熱，必須馬上處理，要不然隨時有生命危險。
好在李未來不是人……呸，不是一般的人。
雖然9月份達到20%的大腦開發進度之後就沒再增長明麵數據了，可幾個月下來他也不是一點變化也沒有的。
他變得更強了！
而且頭發依然茂盛。
還拿簡單直接的百米成績來說吧，同樣是大腦開發進度20%，9月份的時候他自己掐表能跑到9.4秒左右，比世界紀錄快出一丟丟。
而到了年底，他都能跑到8.1秒了！
等過幾天21%了，他絕對能跑進8秒，然後在“非正常人類”的路上越跑越遠。
不過身體強壯什麽的他現在已經不怎麽在意了，他又不打算當體育明星，現在的地球又不是亂世，他也不能當一個大俠。
更別說現在的熱武器那麽厲害，身體好頂多就是……身體好。
之前的時候他還要考慮敲鍵盤的速度，現在有了複製頭盔，連鍵盤都不用敲了，直接可以連接大腦把需要的信息複製出來。
當然，身體好就是有好處，比如因為技術問題導致大腦信息複製頭盔的效率不是很高，對人體的負荷也大，也就他這麽好的身體才能扛下來，要不然換一般人燒個小45攝氏度早沒了。
李未來休息了一會，吃了幾塊抽屜裏常備的巧克力很快就恢複了過來。
自從他的大腦開發進度提升上來之後，他就常備巧克力了，為的就是時不時的補充一些能量。
把所有的技術資料都存進一個大硬盤裏，李未來就回到了公司。
和平80年的最後幾天了，很多公司都在開會，都在製定明年的發展計劃，實用科技集團自然也不例外。
而且實用科技還在組建集團公司，任務更重，李未來這次回去就是給它……加點突發任務。
………………
實用科技集團，總公司。
哦，也就是最初的手機組裝廠，這裏會一直是公司的基礎與核心。
會議上各個部門的人都在商量明年的發展策略，這事李未來是不插手的。
畢竟他的正式職位隻是公司的技術顧問，同時他名下的裏未來工作室跟公司也隻是合作關係，實用科技的發展策略不歸他管。
當然，他也不會去管。
不過他掌握的技術會影響公司的發展策略，所以他聽了一下發展策略就開始插話：“那個，我說一下。”
<a href="http://m.xiaoshuting.cc" id="wzsy">xiaoshuting.cc</a>
“說。”
李偉簡單直接。
“嗯。”
李未來點點頭把自己的筆記本電腦屏幕投屏到大屏幕上，然後開始給在座的個各位“報菜名”。
“我這裏有一些新技術是需要公司跟科技聯盟進行合作的，首先就是金屬氫，它的量產技術已經沒問題了。”
“它的作用就列在下麵了……”
“而需要進行合作的具體部門有航天部門，他們要開發新的高能火箭燃料，然後研製更小巧卻載重更高的新火箭。”
“其次是核聚變工程，他們需要它製作約束等離子體的‘磁籠’，用來突破可控核聚變技術。”
“還有軍事部門，他們要把金屬氫作為發射藥和爆炸藥進行使用，這就需要我們跟爆炸科學與技術實驗室進行合作，並且……”
“嗯，還得加上國家電網……”
隨著李未來的訴說，在場人員的嘴也就越張越大，因為小李總說的東西沒一個是輕鬆的。
而且怪不得公司還收購了一些氫氣產業鏈上的公司和工廠，他們以前不知道那是用來幹嘛的，原來是在這等著呢。
於是負責做計劃的部門主管就把剛剛製定的明年計劃給撕了，開始討論新計劃。
金屬氫這種東西太重要的，給它加上“戰略”二字完全沒毛病，而且多半跟科技聯盟的合作要跟著對方的計劃走，所以自己這邊製定計劃的時候就要有一些彈性。
並且保密性從一開始就要跟上，看看排名前四的合作吧，又是航天、又是可控核聚變、又是軍事用途、又是國家電網的，實用科技這邊可不敢自己拿主意。
所以這次會議先做了一個初稿，進一步還需要去聯係一下那幾個要害部門。
緊接著他們就開始商量明年的新品手機研發問題。
雖然實用科技收購了很多其他的公司，還組建了實用科技集團，但是在那些公司完成升級改造之前，手機平板之類的數碼產品依然是公司的根基，每年必然要出新品。
按鍵功能機好說，其實都沒啥可升級的，頂多就是加一下融合技術，提升一下手機性能。
“T”係列也好說，它雖然受了一點製裁的影響，但問題不大，之前按照階梯計劃做了升級預研，再精修一下就可以定型生產。
就是使用融合技術增加手機性能，T7是錦雞820，這次T8至少得融出相當於猛龍855的水平，也就是從63分上漲到80分。
雖然性能不可能趕上100分的真正高端機，用不了“智能苿來”，但可以加上真無線充，再加一些係統優化，直接可以在非洲等欠發達地區成“高端機”進行銷售。
價格還是那個價格，千八百塊繁星幣，到時候絕對可以從其他品牌手裏啃下很大一塊市場占有率。
不過等說到“未來2”的設計時，李未來就又發話了。
這次還不等他說什麽，計劃部門的主管就又把剛寫好的計劃撕了，重新來過。
“請說。”
“呃……”
李未來一個後仰：“其實你不用撤掉前邊的計劃，我說的不多，並且都是計劃之內的，公司可以應付。”
會議室的其他人：“……”
這話別說計劃部門的主管不信了，全公司的人都不信。
這位爺哪次的計劃不是驚世駭俗的？
拷貝完金屬氫的工業化生產技術，李未來感覺有點頭暈，摘下頭盔之後呆呆的靠在座椅後背上遠望窗外的風景。
“爸爸，你的體溫大幅度升高，大部分體表溫度到了42度左右，腦袋的溫度在44度左右。”
小苿來貼心的提醒道。
李未來：“……”
好吧，這確實有點熱。
由於人類是恒溫動物，所以正常人的體溫一般都是恒定在36～37攝氏度之間，不過每日早晚、人體各個部位及男女之間的體溫均存在著差異。
正常人的口腔溫度為36.2～37.2攝氏度，腋窩溫度較口腔溫度低0.2～0.5攝氏度，直腸溫度則是較口腔溫度高0.2～0.6攝氏度。
一天之中，淩晨時體溫最低，傍晚時體溫則是最高，但一天之內溫差應小於0.8攝氏度。
在健康狀態時，如飲食正常、衣著適宜、心情愉悅等情況，人體的體溫一般是比較恒定的，即保持在37攝氏度上下。
所以超出37攝氏度就算是發熱了，38攝氏度以下算是低燒，39~40攝氏度就是高燒，41攝氏度以上屬於超高熱，必須馬上處理，要不然隨時有生命危險。
好在李未來不是人……呸，不是一般的人。
雖然9月份達到20%的大腦開發進度之後就沒再增長明麵數據了，可幾個月下來他也不是一點變化也沒有的。
他變得更強了！
而且頭發依然茂盛。
還拿簡單直接的百米成績來說吧，同樣是大腦開發進度20%，9月份的時候他自己掐表能跑到9.4秒左右，比世界紀錄快出一丟丟。
而到了年底，他都能跑到8.1秒了！
等過幾天21%了，他絕對能跑進8秒，然後在“非正常人類”的路上越跑越遠。
不過身體強壯什麽的他現在已經不怎麽在意了，他又不打算當體育明星，現在的地球又不是亂世，他也不能當一個大俠。
更別說現在的熱武器那麽厲害，身體好頂多就是……身體好。
之前的時候他還要考慮敲鍵盤的速度，現在有了複製頭盔，連鍵盤都不用敲了，直接可以連接大腦把需要的信息複製出來。
當然，身體好就是有好處，比如因為技術問題導致大腦信息複製頭盔的效率不是很高，對人體的負荷也大，也就他這麽好的身體才能扛下來，要不然換一般人燒個小45攝氏度早沒了。
李未來休息了一會，吃了幾塊抽屜裏常備的巧克力很快就恢複了過來。
自從他的大腦開發進度提升上來之後，他就常備巧克力了，為的就是時不時的補充一些能量。
把所有的技術資料都存進一個大硬盤裏，李未來就回到了公司。
和平80年的最後幾天了，很多公司都在開會，都在製定明年的發展計劃，實用科技集團自然也不例外。
而且實用科技還在組建集團公司，任務更重，李未來這次回去就是給它……加點突發任務。
………………
實用科技集團，總公司。
哦，也就是最初的手機組裝廠，這裏會一直是公司的基礎與核心。
會議上各個部門的人都在商量明年的發展策略，這事李未來是不插手的。
畢竟他的正式職位隻是公司的技術顧問，同時他名下的裏未來工作室跟公司也隻是合作關係，實用科技的發展策略不歸他管。
當然，他也不會去管。
不過他掌握的技術會影響公司的發展策略，所以他聽了一下發展策略就開始插話：“那個，我說一下。”
<a href="http://m.xiaoshuting.cc" id="wzsy">xiaoshuting.cc</a>
“說。”
李偉簡單直接。
“嗯。”
李未來點點頭把自己的筆記本電腦屏幕投屏到大屏幕上，然後開始給在座的個各位“報菜名”。
“我這裏有一些新技術是需要公司跟科技聯盟進行合作的，首先就是金屬氫，它的量產技術已經沒問題了。”
“它的作用就列在下麵了……”
“而需要進行合作的具體部門有航天部門，他們要開發新的高能火箭燃料，然後研製更小巧卻載重更高的新火箭。”
“其次是核聚變工程，他們需要它製作約束等離子體的‘磁籠’，用來突破可控核聚變技術。”
“還有軍事部門，他們要把金屬氫作為發射藥和爆炸藥進行使用，這就需要我們跟爆炸科學與技術實驗室進行合作，並且……”
“嗯，還得加上國家電網……”
隨著李未來的訴說，在場人員的嘴也就越張越大，因為小李總說的東西沒一個是輕鬆的。
而且怪不得公司還收購了一些氫氣產業鏈上的公司和工廠，他們以前不知道那是用來幹嘛的，原來是在這等著呢。
於是負責做計劃的部門主管就把剛剛製定的明年計劃給撕了，開始討論新計劃。
金屬氫這種東西太重要的，給它加上“戰略”二字完全沒毛病，而且多半跟科技聯盟的合作要跟著對方的計劃走，所以自己這邊製定計劃的時候就要有一些彈性。
並且保密性從一開始就要跟上，看看排名前四的合作吧，又是航天、又是可控核聚變、又是軍事用途、又是國家電網的，實用科技這邊可不敢自己拿主意。
所以這次會議先做了一個初稿，進一步還需要去聯係一下那幾個要害部門。
緊接著他們就開始商量明年的新品手機研發問題。
雖然實用科技收購了很多其他的公司，還組建了實用科技集團，但是在那些公司完成升級改造之前，手機平板之類的數碼產品依然是公司的根基，每年必然要出新品。
按鍵功能機好說，其實都沒啥可升級的，頂多就是加一下融合技術，提升一下手機性能。
“T”係列也好說，它雖然受了一點製裁的影響，但問題不大，之前按照階梯計劃做了升級預研，再精修一下就可以定型生產。
就是使用融合技術增加手機性能，T7是錦雞820，這次T8至少得融出相當於猛龍855的水平，也就是從63分上漲到80分。
雖然性能不可能趕上100分的真正高端機，用不了“智能苿來”，但可以加上真無線充，再加一些係統優化，直接可以在非洲等欠發達地區成“高端機”進行銷售。
價格還是那個價格，千八百塊繁星幣，到時候絕對可以從其他品牌手裏啃下很大一塊市場占有率。
不過等說到“未來2”的設計時，李未來就又發話了。
這次還不等他說什麽，計劃部門的主管就又把剛寫好的計劃撕了，重新來過。
“請說。”
“呃……”
李未來一個後仰：“其實你不用撤掉前邊的計劃，我說的不多，並且都是計劃之內的，公司可以應付。”
會議室的其他人：“……”
這話別說計劃部門的主管不信了，全公司的人都不信。
這位爺哪次的計劃不是驚世駭俗的？