目前橫亙在闞樹和白鈺之間的矛盾很多,每一樁都有可能在常委會吵起來。闞樹已看出俞樹對白鈺的信賴與倚重,而森福廠事件使得殷天浩、王廳徹底倒向白鈺。


    常委會格局變成:俞樹、白鈺、殷天浩、王廳為一方;闞樹、胡旻威、包千喜為一方——金柱仍處於軟禁之中,在聯合調查組結論未出爐前不能參加常委會。


    此外還有努力保持中立的戴誠,絕大部分議題還是站在俞樹那邊。


    冷靜權衡白鈺空降以來被扭轉的權力格局,闞樹不得不忍氣吞聲叫皮書記出麵私下溝通,爭取在一些問題上取得共識。


    皮書記首先從鎮***配備角度講鎮長人選,這是闞樹最**,當然也是本土係堅守的底線,那就是戚鎮長倒下去了,但接任者還必須是闞樹的人。


    但俞樹和白鈺顯然有不同看法,他倆覺得兩鎮溫泉浴室的肆意妄為、監管缺位恰恰就緣於闞樹係幹部一手遮天,既給田家兄弟提供保護傘,也嚴重阻礙當地經濟的創新與發展。


    俞樹想要對包括澠泉在內的溫泉三鎮摻沙子,公開說法叫做“幹部異地交流”;闞樹勉強同意,但僅限於三鎮幹部之間交流。


    這算什麽異地交流?分明瞞天過海的把戲!所以俞樹與闞樹的接觸戰不歡而散。


    皮書記態度誠懇地說:


    “向白***匯報,老戚出事、溫泉浴室被關在全鎮產生很負麵的影響,鎮黨委、正府壓力也非常大,一方麵意識到前期工作中存在的偏差和不足,另一方麵也希望盡快穩定下來,把新鎮長人選配備到位,積極規劃尋求突破,促進聯泉脫貧致富工作全麵展開。”


    他詳細介紹了兩點:一是代主持鎮正府工作的康副鎮長工作勤勉努力,作風端正踏實,兩個多月來受到領導和同事一致好評,鎮黨委希望從工作延續性和提**部工作積極性出發,讓康副鎮長轉正為鎮長;


    二是溫泉浴室整改工作井然有序,前期經過大力溝通協調,整改方案得到包括**、消防、建設、衛生等部門的認可,施工期間又多次邀請相關領導和專家到現場指導,目前主體工程已基本結束,申請驗收的報告也提交上去。不過大家的意見是上次檢查出的問題來源於**牽頭多部門聯合執法,慎重起見,這回最好也要由縣裏牽頭組織聯合驗收,一次性解決多部門各環節所有問題。


    針對皮書記所說的第一個情況,白鈺並沒有直接回答——他並非**,不宜就鎮長人選說誰適合誰不適合,而是說:


    “作為國家級貧困縣,商碭已經貧困了幾十年,如果一味遵循老路子、沿襲老的思路和做法,事實證明是行不通的,怎麽辦?必須從上到下大力培養和提拔新人,用開放性思維和海納百川的胸懷打開新局麵,取得突破性進展。以澠泉、聯泉、玉泉三鎮為例,為什麽隻有澠泉的史安行想到開發溫泉度假中心,聯泉、玉泉兩鎮經我提醒還無動於衷?個中緣由值得深思!當然,我沒說開發溫泉度假的規劃一定是對的,一定能賺錢,關鍵是同為鎮領導,為什麽一味回避甚至千方百計阻撓?”


    皮書記幹笑道:“可能……也許……大概……個別幹部的思想狹隘了,覺得溫泉度假中心會對作為鎮支柱產業的溫泉浴室產生衝擊,所以……那個……主觀上就有抗拒情緒。針對這些錯誤思想,近幾月鎮裏反複宣傳、花力氣進行解釋說明,讓幹部群眾認識到做大做強溫泉產業隻會促進消費、提高知名度,最終受益的還是老百姓。”


    白鈺嗤之以鼻:“溫泉浴室算什麽支柱產業?二十多年來它一直享受減稅免費等各種優惠政策,我倒有興趣統計一下它到底為聯泉、玉泉兩鎮作了多少貢獻!”


    皮書記連忙解釋:“溫泉浴室本身交納的稅費並不多,這一點鎮裏已配合汪***主持的清理整頓工作作了調整,主要是溫泉浴室吸引大批客人駕車前往拉動相關產業如餐飲、酒店、超市、加油站、汽車維修保養等等,綜合效益還……還是比較可觀的。”


    白鈺不置可否還回到剛才的話題:“幹部選拔問題當然以組織部門為主,不過我想幾個基本原則是明確——幹部年輕化、知識化、專業化,京都的要求必須落到實處,必須在用人機製方麵率先突破,工作思路才會有突破,繼而我們的經濟發展也才能得到突破,這是一個厚積薄發的過程,也是商碭走上發展快車道的必經之路。”


    康副鎮長今年48歲,地道基層出身,電大本科學曆專業是正治思想教育,顯然三個標準都不符合。


    皮書記雖然失望並不意外,因為俞樹已放風要異地交流,之所以作為第一件事打頭陣主要出於策略考慮,即我的一項提議被你否決了,後麵總得有所補償。


    “是啊是啊,當前就需要白***、夏***這樣年輕有為的領導幹部,”皮書記一言蔽之,轉而道,“關於多部門聯合驗收的事昨天我跟嵇華局長溝通了一下,他很為難,認為**局可以牽頭聯合執法,卻不適宜牽頭聯合驗收;可一圈找下來所有部門都不想主動出麵牽頭,唉,我也是急出一腦門子汗,隻能向白***求援了。”


    “為什麽非要把所有部門綁到一條船上呢?”


    白鈺道,“我的想法是浴室整改完成一部分就申報一部分,各部門各司其職專注自己的領域,免得相互影響,好像**通過了消防就必須通過,好像衛生不通過物價也不好意思認可,那樣適得其反。皮書記認為呢?”


    皮書記何嚐不知驗收工作本來就應該各歸各,但那樣一來拉長時間,耗費人力物力;二來闞樹的確想暗地裏做通部分驗收領導工作,到時來個大合唱。


    ——若在白鈺空降前,這種小事根本不需要闞樹費心,皮書記直接對接無敢不從。如今世道變了,原來擠破頭都入不了闞樹係陣營的幹部們隨著白鈺的到來、俞樹的重振威信,紛紛有了想法,再打闞樹的招牌明顯沒過去那麽靈光了。


    “在白***麵前我實話實說,停業整頓兩個多月,溫泉浴室確實損失很大,相關產業也受到嚴重影響,”皮書記道,“溫泉浴室旺季主要集中在春秋兩季,眼下已到了四月,轉眼間五月過去夏天就到了,鎮裏考慮盡快促成驗收恢複營業,多少能抓住春季的尾巴……”


    白鈺長時間沉吟,冷不丁道:


    “二十多年來溫泉浴室賺得不少吧,利用得天獨厚的自然資源卻隻交納很可憐的一點稅費,每年象征性捐助幾十萬就算明星企業、支柱產業,我覺得是個笑話!今天我也在皮書記麵前實話實說,要想恢複營業,兩鎮溫泉浴室必須拿出誠意!我說的誠意不是給我塞紅包、送禮,而是對地方和社會的貢獻!一個無益於地區經濟健康發展,對老百姓沒有幫助的企業;一個連***都敢宰的無良企業;一個涉黑涉黃的是非窩,要它幹什麽?就算下令連夜鏟除,也是我作為***的合理合法手段,我想,老百姓一定會拍手稱快!”


    這番話說得皮書記汗涔涔無言以對,隻能一味賠笑:“誠意……我立即轉達白***的指示……”


    白鈺卻又話題一轉,道:“對了,關於三鎮聯合開發溫泉度假中心規劃,皮書記有什麽想法?”


    跳躍性也太大了,皮書記足足愣了半分鍾,道:


    “我們……鎮黨委一致認同史安行同誌提出的規劃方案,願意在縣裏的統一指揮協調下全力推進、加快建設步伐,早日讓溫泉度假中心項目落地開花。”


    空洞蒼白,虛情假意,典型的官場敷衍式答複,這叫做有遠景沒思路,有決心沒措施,絲毫沒有誠意。


    但皮書記的身份是鎮黨委書記,***不便跟他過多討論經濟問題,白鈺也不深究,略加沉吟後說:


    “聯合開發工作我想提兩個建議,一是三家鄉鎮坐下來談,拿出一個具備操作性、可行性的實施方案,以澠泉牽頭,聯泉玉泉協同,這事兒縣裏不會事事出麵,主要靠你們推動;二是各鄉鎮討論研究基礎設施建設和配套工程,同樣縣裏不插手,各家自留田各家承包,具體怎麽經濟節約全看各鄉鎮聰明才智!待會兒有個會,今天就說到這兒吧。”


    被灰溜溜趕出來後,皮書記不加掩飾第一時間來到闞樹辦公室,沮喪地匯報了與白鈺的談判,毫無疑問一事無成:


    白鈺與俞樹態度一致地認為必須堅持幹部異地交流,且強調年輕化、知識化和專業化,即暗示擔任鎮長的必須懂經濟。平心而論這是闞樹為首本土係的軟肋,若擅長抓經濟商碭也不會落拓到這個地步。


    對田家兄弟和兩鎮溫泉浴室,白鈺並沒想輕易放過,那點小打小鬧的局部改造和整改在他眼裏根本不算什麽。為給規劃中的三鎮聯合開發溫泉度假中心護航,甚至會采取最激烈的手段,除非——


    拿出誠意!

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