業務評估組對wps的綜合評價是:現在搶救還來得及。


    要是再這麽擱著不管,那就真?死路一條了。


    “利潤呢?”安夏沒有在報告上看到關於收購wps業務後,能帶來多少業務。


    業務評估組:“如果隻是增加功能的話,利潤堪憂。”


    理由就跟單機遊戲活不下去的理由一樣——盜版。


    新增單機就能使用的功能,對於用戶來說,大不了再花五塊錢,去電腦一條街上買張盜版碟。


    公司上上下下的程序員和營銷團隊,等於是免費替賣盜版碟的小販打工。


    安夏非常明白這一點,接手過來之後,想要賺錢,還得大改,類似手遊模式:


    下載免費,使用裏麵的功能需要聯網,想要使用實時數據服務,就沒有辦法盜版了。


    業務評估組、雲服務組、知識網站組……以及所有可能相關的團隊集中在一起,評估實現安夏夢想的可能性。


    “基於dos係統上網的方式不是沒有……但是想要像windows一樣,一鍵喚起上網指令,程序裏還需要添加……這個開發難度……”


    程序員們湊在一起,以盈利為基礎,對現在的wps琢磨來琢磨去。


    安夏拿到了關於收購wps後的盈利可能的補充評估。


    需要付出的成本和可能的利潤,基本符合立項的要求。


    安夏親赴珠海,找阿君和小雷談收購wps的業務。


    “啊?你真要買啊?”小雷完全沒想到安夏會跑來跟他們說,她要買「垃圾」。


    他們不明白安夏為什麽會對注定消亡的dos平台上的程序如此執著。


    該解釋的,安夏已經全部解釋過了。


    至於全中國存量計算機的現狀,那是紫金商情組花了時間和人力調查出來的信息,她不會免費告訴阿君和小雷:


    大多數人不像你們公司一樣,全部都用上了486,你們拋棄wps的時機不對,太早了。


    她開了個玩笑:“大概是因為我到底跟它相處了一段時間,有感情了,它在你們這裏過不好,不如到我家來。”


    小雷和阿君居然對她的說法一丁點置疑都沒有,他們倆的眼裏隻有盤古。


    甚至連wps的轉讓費,他們都沒有全部要求現金,而是要紫金的雲服務做為抵扣,要求紫金雲服務優先保障盤古辦公係統的數據安全,還有各種專屬服務之類的附加條款。


    出於對技術的敏感,他們意識到了雲服務的價值。


    沒有費多大勁,安夏就得到了wps,回到酒店,安夏看著新鮮出爐的合同,感覺自己好像在炒股,當初逢低買入,然後遇高就拋,現在眼看著它要退市了,價格便宜到喪心病狂的地步,她又把它接了回來,等著它退市重組,再創輝煌。


    另一邊,阿君和小雷也很高興,他們甩掉了一個需要伺候才能產出利潤的祖宗,抓盜版好煩的,迭代更新也要占人手的,安夏給他們的現金和其他服務,足夠讓他們可以把心思都放在開發盤古和將來的盤古運營上。


    雙方對這次的交易都非常滿意,都認為自己賺了。


    紫金的程序員們已經開始對拿到手的源代碼進行大刀闊斧的增刪,向著預定的功能前進。


    安夏召集營銷團隊開會:“情況就是這樣,你們與技術部溝通一下進度,盡快拿出一個營銷方案出來。”


    營銷團隊最美好的夢想是:要賺錢麽,當然是嚴厲打擊盜版啦,一張碟賣三千塊,豈不美哉。


    不過他們也知道現在盜版有多猖獗,安夏提出免費獲取,不是因為她心懷天下,是因為根本管不住。


    “可是,大多數人隻要普通的文檔編輯功能就行了,那是單機就能實現的,要怎麽樣才能讓人願意聯網,並為某個功能付費呢?”


    還有……很多人家裏還是不能上網,得去網吧,或者蹭單位的網,這種情況下,要怎麽收費?


    論壇的注冊製度激發了他們的靈感:“那就讓使用的人需要注冊,不管去哪台電腦上使用,注冊的客戶號都是唯一的,數據也可以通過雲服務跟著跑。286不支持各種增值服務,可以去網吧用486、586,不耽誤。”


    「賺錢組」憋了很多主意,然後興衝衝的拿去給技術組說:“我們要實現這個,我們還要實現那個……”


    此時,紫金剛剛新增了「產品經理」職位,放在「賺錢組」。


    因為他的主要職責是想客戶需要什麽功能,以及怎麽通過這個功能賺錢,而不是在技術層麵怎麽實現。


    這個職位不能放在技術組,不然滿腦子都是「這個實現不了,那個實現不了」,思路根本打不開,在自己的腦子裏就把所有的可能性給斃了。


    紫金公司史上,也可能是中國軟件史上第一次產品經理pk程序員的大戰,終於拉開序幕。


    安夏路過開發組的時候,意外地聽見非常響亮的吵架聲。


    以前這幫程序員可沉默了,幾乎聽不見說話的聲音,都在埋頭忙自己手裏的那攤代碼。


    現在,聽起來隨時就要抄家夥了。


    “跟你說做不了就是做不了,你這個邏輯就不對,要跳轉這麽多次。”


    “那也是程序自己跳轉,又不是用戶跳。”


    “步驟越多,越容易出錯!”


    “你就不能在寫代碼的時候小心一點,別出錯不就行了嗎?”


    “你說得倒輕巧。”


    “有什麽輕巧的,誰的工作不要仔細啊。哦,你們寫的代碼多,就一定要出錯,財務部一個月要發那麽多人的工資,他們能錯一個嗎?!少發了你的工資你願意啊?你不也得跳腳找他們算賬?”


    “你懂什麽,這不一樣!”


    “有什麽不一樣的?”


    “你一個什麽都不懂的外行就不要在這邊屁話一堆了。”


    “操!你他媽的自己工作出錯,說我屁話?誰給你的臉!”


    “啪!”


    一個無辜的鼠標被抓起,重重拍在桌上,發出驚天動地一聲巨響。


    產品經理不依不饒:“你這是在跟誰耍威風啊?”


    坐著的程序員猛然站起來,兩人身高塊頭差不多,旁邊的人想上去拉架,又怕傷及池魚,正在猶豫的時候,安夏一聲厲喝:“你們在幹什麽?”


    兩個劍拔弩張的人看見安夏來了,各自的氣勢都去了大半,產品經理首先告狀:“我跟他說了幾個需求,他都說做不了。”


    程序員不甘示弱:“按照你的邏輯,就是做不了啊!”


    安夏看了一眼需求表,發現產品經理給出的需求目標沒有問題,但是過程很複雜。


    如果說「目標是幹掉這個人」,產品經理就詳細的規定了,首先跟著這個人,一直跟到xx路,等那個人上了xx路公交車後,再緊隨上去,目標在某站下車後,保持15.3米的距離。因為經過科學測算,這個距離不會跟丟,也不會貼得太近……


    安夏指著最終目標,問程序員:“想要達成這樣的效果,能不能做到?”


    “能是能,但是中間……”


    “好,先不管中間。”


    安夏又轉頭問產品經理:“你把中間過程設計的這麽複雜,是出於什麽考慮?是不是一點都不能動?”


    產品經理:“也不是……我就是想表達一下我是這麽想的,讓他們理解中間過程的跳轉邏輯……”


    “就這點事,你們能吵成這樣……”安夏十分無語,她當年跟程序員多次吵架的原因比這個高貴多了。


    一般來說都是幾個項目的排期衝突,以及最終實現的結果與預期不符,或是老板忽然說要改需求。


    她從業多年,都從來沒想過要指導程序員應該先做什麽,再做什麽……人,要認清自己的能力邊界。


    安夏按著需求表給程序員布置目標,確認排期、檢查進度的時間、實現難度,以及是否需要其他部門支持之後,這事就算了結了。


    安夏看著眾人:“以後……”


    同事們以為安夏要說以後不許吵架,違者重罰之類的。


    “衝突是難免的,我知道你們吵得來勁,就根本停不下來,沒問題,你們要吵,去會議室,關上門吵,不要影響其他同事的正常工作。剛才這麽多人都不上班了,就在看你們倆吵架。還有……”


    安夏拿起程序員桌上的鼠標,晃了晃:“辦公用品和公司配發的電腦和配件在正常工作中的損耗,行政會給你們免費更換。人為敲壞的,你們自己掏錢賠!從工資裏扣,按全新產品的市場價扣!”


    等安夏走後,程序員們湊在一起:“完了,我也喜歡砸鼠標……這一個得多少錢啊……”


    上網一查,他們用的這款電腦鼠標不是便宜的雙飛燕,而是高貴的羅技。


    一個要賣三百塊錢!


    “完了……我的工資都要去電腦組了……”


    “要不,我們去問問,我們一起買的話,能不能算個批發價?”


    剛才與產品經理發生衝突的程序員出聲了:“你們想事情的這個邏輯就不對。”


    旁邊的同事不服:“幹嘛,你想說你能控製情緒,絕不再吵?”


    “你們就不能從根源上解決問題嗎?”


    “可是殺人犯法誒……再說公司有這麽多攝像頭……”


    “殺什麽人啊,我們先買了便宜的鼠標放著,等產品經理過來了,我們就把便宜的換上,到時候砸了也就是砸便宜的。”


    “對哦,好主意!!”


    安夏回到辦公室,又仔細看了一遍產品規劃,總覺得哪裏缺了點什麽……


    她拿起電話:“陳校長,你好啊,我是安夏,沒什麽,就是想問問你們的校園網絡用得怎麽樣了……現在查學術論文和資料有什麽問題嗎?我們說不定能解決……哦哦……”


    陳校長都在打官腔,暫時沒有發現什麽問題。


    但是在紫金論壇上,安夏看到了一個貼子《啊哈哈哈,我同學的論文全文抄襲就算了,被他抄的人就坐在台下,他抄了評審老師寫的論文》


    跟貼的人都在哈哈哈,安夏忽然想到:等等,論文查重這事是從什麽時候開始的?


    反正,應該不是天臨元年吧。


    第248章 電競比賽?22年前就……


    安夏想與各個在教育部有正經注冊的學校談談關於籌辦一個可以通查學生學曆的網站, 大家信息共享。


    主要是前陣子的招聘季,把李俏給氣得半死,交上來的簡曆裏有好幾十個名校畢業, 結果稍微問一下專業就懵逼。


    有一個更糟糕, 畢業學校顯示與李俏是校友,還跟李俏快樂的聊起了學校裏的趣事和特別的人, 以此來套近乎。


    如果不是他把一個外號叫「郭靖」的女老師郭靜誤以為是男性, 說不定就真讓他混進來了。


    “他承認學曆是外麵買的, 還倒打一耙, 說我們隻重學曆,不重能力, 才讓他不得不出此下策。”李俏想起他那那副受害者的嘴臉就生氣。


    “笑死, 他有能力怎麽不去參加計算機比賽,報名又不要學曆的, 前三名哪個公司不喜歡,真是!!”

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