第134章 莊麗馨信心滿滿
總裁班的老板們求我帶飛 作者：生活趣事多 投票推薦 加入書簽 留言反饋
連海財團和天耀財團的四大戰役打了九個多月。
天耀財團這邊唯一能拿出來吹一吹的也就是金玉這棵獨苗了。
很多人都特別想知道金玉是如何做到連續九個月將莊麗馨按在地上摩擦的。
要知道莊麗馨可是擁有兩大核心優勢的。
一是她在連海市的企業家培訓領域取得過巨大的成功。
二是王滄海給了她兩億現金供她揮霍。
莊麗馨有豐富的行業經驗，還自帶鈔能力。
就這也能被金玉給捶爆，就他喵的離了個大譜。
直到極品小少婦李妙妙主動站出來爆料，眾人才發出了“哇！”的感歎聲。
根據李妙妙的講述，金玉拿捏莊麗馨的點其實隻有一個。
那就是：水土不服。
莊麗馨身上這個“水土不服”的痛點被金玉抓住之後不停地放大。
直至把她給玩死！
且看金玉如何在長達九個多月的時間裏不停地戲耍連海商學院。
兩大商學院鬥法的第一階段。
莊麗馨智珠在握，信心滿滿。
“三管齊下打金玉，半年之內搶奪50%的市場份額！”
這是莊麗馨在2014年一月中旬的時候喊出來的豪言壯語。
她為什麽敢大言不慚地喊出這個口號。
因為她自認為有三大優勢可以利用：
第一，莊麗馨手下有一支經過市場檢驗的業務團隊。
這支業務團隊由20名來自連海市的業務精英組成。
她們在連海市時平均每個周期（季度）可以招到50名總裁班學員。
第二，王滄海給莊麗馨加持了鈔能力。
他可以通過低價策略搶奪金玉手中的總裁班客戶。
金玉商學院的總裁班學費不是十萬元嗎？
莊麗馨一上來就喊價八萬元。
如果金玉商學院那邊也跟著降價，那麽莊麗馨會降得更低。
她這裏的學費會一直比金玉那邊便宜兩萬元。
既然這一招在【零售商超戰役】中屢試不爽。
那麽在【商學院戰役】中自然也是可行的。
這是莊麗馨的想法。
第三，轉介紹可以帶來一部分客戶流量。
穆東鑫，張炎輝，以及越來越多的本地投誠富商。
他們有義務給連海商學院轉介紹學員。
這些白薅羊毛的機會莊麗馨自然不會放過。
有了這三大優勢做支撐。
莊麗馨感覺自己每個總裁班招進來50名學員不過分吧？
而金玉商學院那邊的總裁班每個季度能招收多少名學員？
據莊麗馨了解在100人左右。
總數100人，莊麗馨搶過來50人。
這不剛好是搶走一半嗎，沒吹牛呀！
至於說國學班和職業經理人班。
莊麗馨暫時沒精力去做。
她隻想通過總裁班來撕開一個口子。
然而，理想永遠是豐滿的，現實永遠是骨感的。
到了實操階段就不是那麽回事了。
金玉商學院這邊，劉瑩用嘲笑的口吻問金玉：
“院長，莊麗馨這個女人很狂啊！”
“她竟敢揚言從我們手中搶走一半的總裁班名額。”
“真不知道是誰給她的信心。”
“難道她沒做過市場調查嗎？”
“我們打服了整個青水市同行的事情她一點都不了解？”
金玉撚著手指輕鬆地說道：
“莊麗馨顯然是飄了。”
“連海財團的名頭不但唬住了外人，也唬住了自己人。”
“讓莊麗馨莫名地自信。”
“自身的成功經驗加上王滄海給的鈔能力。”
“這些都是導致莊麗馨飄起來的原因。”
“等我們狠狠地毒打她兩輪就好了。”
“人嘛，都是在摔打中成長！”
劉瑩戲謔地問道：
“院長，你說莊麗馨什麽時候能知道自己的短板？”
“等他碰的頭破血流的時候就該知道了！”
金玉玩味地說道。
然後，2014年4月1日。
【商學院戰役】的第一階段結束。
金玉商學院和連海商學院同時舉辦了新學期的開班典禮。
金玉商學院，總裁二班招生人數200人！
連海商學院，總裁一班招生人數12人！
國學班和職業經理人班暫且不提。
光是一個總裁班金玉商學院就徹底碾壓了連海商學院。
“why，為什麽會這樣，這不科學！”
莊麗馨既不甘又屈辱地在心裏呐喊。
劉瑩：嗬嗬，我老公都說了，你會碰得頭破血流。
這才剛剛擦破了一層皮。
真正的痛苦還沒來呢！
屈辱過後，莊麗馨痛定思痛，她要尋找到失敗的原因。
業務團隊招生人數：2人。
轉介紹來的客戶：10人。
分析了一季度的招生數據後，莊麗馨感覺自己找到了症結所在。
可憐巴巴的12個學員有8個是穆東鑫介紹過來的。
還有2個是張炎輝介紹過來的。
莊麗馨引以為傲的業務團隊隻招到了兩名學員。
就這還是因為學費低才費勁巴力招到的。
“看來還是自己對本地行情不夠了解。”
“必須找到熟悉本地市場的能人才行！”莊麗馨默默地想道。
於是，2014年第二季度的時候，莊麗馨的風格變成了謙遜低調。
整個四月份莊麗馨都在忙著一件事，那就是挖金玉的牆角。
青水市企業家培訓行業最好的高管和業務人員全在金玉商學院裏麵。
不挖金玉的牆角還能挖誰呢！
“院長，最近一段時間莊麗馨簡直魔怔了，一直在挖我們的牆角！”
劉瑩適時地跟金玉匯報道。
“還行，不愧是在這一行成功過的女人，反應很快。”
“按原定計劃執行吧。”
“憋到四月末的時候讓她把該挖的人挖走。”
金玉隨意地說道。
“明白了！”劉瑩有點止不住笑意，心說我家院長可真夠損的。
由於穆東鑫之前是東大商學院的總裁班學員。
因此莊麗馨很容易就能得到金玉商學院內部員工的名單和聯係方式。
莊麗馨連續向金玉商學院裏的六名精英拋出了橄欖枝。
但都以失敗告終，對方根本就不搭理她。
就在莊麗馨有點心灰意冷的時候，第七個人終於給了她正麵積極的回複。
金玉商學院國學項目部總監李妙妙同意跟莊麗馨見上一麵。
這不禁讓莊麗馨揮拳叫好。
要是能挖到總監級別的人物。
自己身上這個水土不服的弱點是不是就能克服掉了？
如果運氣夠好的話，還能順便探聽到金玉商學院的內部機密。
無論花費多大的代價必須將這個李妙妙拿下，莊麗馨暗自下定了決心。
天耀財團這邊唯一能拿出來吹一吹的也就是金玉這棵獨苗了。
很多人都特別想知道金玉是如何做到連續九個月將莊麗馨按在地上摩擦的。
要知道莊麗馨可是擁有兩大核心優勢的。
一是她在連海市的企業家培訓領域取得過巨大的成功。
二是王滄海給了她兩億現金供她揮霍。
莊麗馨有豐富的行業經驗，還自帶鈔能力。
就這也能被金玉給捶爆，就他喵的離了個大譜。
直到極品小少婦李妙妙主動站出來爆料，眾人才發出了“哇！”的感歎聲。
根據李妙妙的講述，金玉拿捏莊麗馨的點其實隻有一個。
那就是：水土不服。
莊麗馨身上這個“水土不服”的痛點被金玉抓住之後不停地放大。
直至把她給玩死！
且看金玉如何在長達九個多月的時間裏不停地戲耍連海商學院。
兩大商學院鬥法的第一階段。
莊麗馨智珠在握，信心滿滿。
“三管齊下打金玉，半年之內搶奪50%的市場份額！”
這是莊麗馨在2014年一月中旬的時候喊出來的豪言壯語。
她為什麽敢大言不慚地喊出這個口號。
因為她自認為有三大優勢可以利用：
第一，莊麗馨手下有一支經過市場檢驗的業務團隊。
這支業務團隊由20名來自連海市的業務精英組成。
她們在連海市時平均每個周期（季度）可以招到50名總裁班學員。
第二，王滄海給莊麗馨加持了鈔能力。
他可以通過低價策略搶奪金玉手中的總裁班客戶。
金玉商學院的總裁班學費不是十萬元嗎？
莊麗馨一上來就喊價八萬元。
如果金玉商學院那邊也跟著降價，那麽莊麗馨會降得更低。
她這裏的學費會一直比金玉那邊便宜兩萬元。
既然這一招在【零售商超戰役】中屢試不爽。
那麽在【商學院戰役】中自然也是可行的。
這是莊麗馨的想法。
第三，轉介紹可以帶來一部分客戶流量。
穆東鑫，張炎輝，以及越來越多的本地投誠富商。
他們有義務給連海商學院轉介紹學員。
這些白薅羊毛的機會莊麗馨自然不會放過。
有了這三大優勢做支撐。
莊麗馨感覺自己每個總裁班招進來50名學員不過分吧？
而金玉商學院那邊的總裁班每個季度能招收多少名學員？
據莊麗馨了解在100人左右。
總數100人，莊麗馨搶過來50人。
這不剛好是搶走一半嗎，沒吹牛呀！
至於說國學班和職業經理人班。
莊麗馨暫時沒精力去做。
她隻想通過總裁班來撕開一個口子。
然而，理想永遠是豐滿的，現實永遠是骨感的。
到了實操階段就不是那麽回事了。
金玉商學院這邊，劉瑩用嘲笑的口吻問金玉：
“院長，莊麗馨這個女人很狂啊！”
“她竟敢揚言從我們手中搶走一半的總裁班名額。”
“真不知道是誰給她的信心。”
“難道她沒做過市場調查嗎？”
“我們打服了整個青水市同行的事情她一點都不了解？”
金玉撚著手指輕鬆地說道：
“莊麗馨顯然是飄了。”
“連海財團的名頭不但唬住了外人，也唬住了自己人。”
“讓莊麗馨莫名地自信。”
“自身的成功經驗加上王滄海給的鈔能力。”
“這些都是導致莊麗馨飄起來的原因。”
“等我們狠狠地毒打她兩輪就好了。”
“人嘛，都是在摔打中成長！”
劉瑩戲謔地問道：
“院長，你說莊麗馨什麽時候能知道自己的短板？”
“等他碰的頭破血流的時候就該知道了！”
金玉玩味地說道。
然後，2014年4月1日。
【商學院戰役】的第一階段結束。
金玉商學院和連海商學院同時舉辦了新學期的開班典禮。
金玉商學院，總裁二班招生人數200人！
連海商學院，總裁一班招生人數12人！
國學班和職業經理人班暫且不提。
光是一個總裁班金玉商學院就徹底碾壓了連海商學院。
“why，為什麽會這樣，這不科學！”
莊麗馨既不甘又屈辱地在心裏呐喊。
劉瑩：嗬嗬，我老公都說了，你會碰得頭破血流。
這才剛剛擦破了一層皮。
真正的痛苦還沒來呢！
屈辱過後，莊麗馨痛定思痛，她要尋找到失敗的原因。
業務團隊招生人數：2人。
轉介紹來的客戶：10人。
分析了一季度的招生數據後，莊麗馨感覺自己找到了症結所在。
可憐巴巴的12個學員有8個是穆東鑫介紹過來的。
還有2個是張炎輝介紹過來的。
莊麗馨引以為傲的業務團隊隻招到了兩名學員。
就這還是因為學費低才費勁巴力招到的。
“看來還是自己對本地行情不夠了解。”
“必須找到熟悉本地市場的能人才行！”莊麗馨默默地想道。
於是，2014年第二季度的時候，莊麗馨的風格變成了謙遜低調。
整個四月份莊麗馨都在忙著一件事，那就是挖金玉的牆角。
青水市企業家培訓行業最好的高管和業務人員全在金玉商學院裏麵。
不挖金玉的牆角還能挖誰呢！
“院長，最近一段時間莊麗馨簡直魔怔了，一直在挖我們的牆角！”
劉瑩適時地跟金玉匯報道。
“還行，不愧是在這一行成功過的女人，反應很快。”
“按原定計劃執行吧。”
“憋到四月末的時候讓她把該挖的人挖走。”
金玉隨意地說道。
“明白了！”劉瑩有點止不住笑意，心說我家院長可真夠損的。
由於穆東鑫之前是東大商學院的總裁班學員。
因此莊麗馨很容易就能得到金玉商學院內部員工的名單和聯係方式。
莊麗馨連續向金玉商學院裏的六名精英拋出了橄欖枝。
但都以失敗告終，對方根本就不搭理她。
就在莊麗馨有點心灰意冷的時候，第七個人終於給了她正麵積極的回複。
金玉商學院國學項目部總監李妙妙同意跟莊麗馨見上一麵。
這不禁讓莊麗馨揮拳叫好。
要是能挖到總監級別的人物。
自己身上這個水土不服的弱點是不是就能克服掉了？
如果運氣夠好的話，還能順便探聽到金玉商學院的內部機密。
無論花費多大的代價必須將這個李妙妙拿下，莊麗馨暗自下定了決心。