楊一民想了想說道：“大家都說得有道理開局好不好我們沒有必要去迷信呂書記來學校是調查我我該承擔的責任我自然會承擔而且我也沒啥大的問題我說清楚了我的責任隻是未能拒絕學生和家長要求讀書的請求我有多大錯
食堂的事從監管到結果需要過程、需要方法現在是經驗不足方法單一我們得改進出現問題不能否定我們管理的成效反而可以看出我們管理是出了成效的給我們既敲了警鍾也提出了問題我們該怎樣做
要做就得深入就得有要求我提出三點辦法一是值日行政和老師與學生同吃學校出錢補貼總務處輪流值班四個人一人一周；
第二點就是除了時令蔬菜這些東西其他東西我們可以考慮選擇超市進行供應可以采取招標的方式來保證這些產品的正規渠道方式可以多考慮
另外就是懲罰製度我們的底線是什麽如果再出現這樣的事我們怎樣辦這次食堂必須受到重處以後如果有類似的情況發生實行一票否決直接走人但這次我認為暫時不除名我們的後勤改革才進行趙主任說的可能的混亂我們得考慮
鄧玉成老師的工作還要仔細一些特別要注意手段和方式不要低估這些人的辦法這事也不能怪他我看了他的登記從早上到中午是很仔細的而且其他同誌也沒有發現這些問題一個新手能將食堂變得有這樣良好的秩序我認為還是不錯的”
楊一民對鄧玉成的表態堵住了所有人的嘴目的隻有一個鄧玉成不能為這件事承擔責任這件事本來更多的可能就是趙強的責任但此時隻能說到這個樣子他相信趙強也不敢說得太多因為這也是他的責任
到了下午學校分頭安排一方麵全麵清查食堂小賣部的購入產品銷毀沒有合格證的東西另一方麵由趙強聯係幾家超市進行協商進貨簽訂進貨協議
平川縣比較大的超市有兩家其他三四家都不大但正因為參與的多了在質量和價格上學校這樣的大客戶對於中等大小的超市是有競爭力的很快全縣第三大超市祥瑞超市和學校簽訂了食品購貨協議按批發價給學校發貨
晚上六點多楊一民才將所有的事情處理完成今天的事再次提醒他管理上自己還得讓行政深入下去自己不可能把每件事都做完了
他不知道在教育局下午也開了一個很短的會議這個會議是在昨天會議的基礎上召開的個別討論而討論的主題就是他的問題
昨天教育局召開了中層以上幹部會會議的主題是確定在教師節時對學校、學校領導和教師的表彰學校教師主要是名額劃定而學校和學校領導則由局務會推薦後在中層會上進行進一步討論
楊一民作為初中教育的榜樣沒有懸念地獲得推薦到市上表彰的優秀校長石門中學被推薦為全縣的教學質量先進學校石門中學的馬永明、李小萍被評為教學管理先進個人這點也得到了大家的肯定
許明芳在說完要大力表彰教學質量成績突出的學校和領導之後石門中學的表彰很順利許明芳最後隨口問了一句：“馮股長楊一民的職稱是啥職稱”
謝梅心裏一喜心說楊一民你小子真有豔福我沒關心到你美女局長反而關心你了馮股長說道：“初級職稱吧他調動了幾個學校所以沒機會評”
“今年戴帽下達一個中級職稱給他當然該走的程序得走我們不能讓認真做事做出成績的同誌吃虧要樹立正氣”
其他人沒有意見但並不是沒有曾局長和呂書記心裏的氣不打一處來許明芳對楊一民的表揚讓他們心裏很不爽因為他們隱約感到許明芳在背後可能會有更大的人員更換而更換的主要人員可能就是他們的關係戶
因為在局務會上在幾個學校一把手的表彰中許明芳少有地否決了他倆提的幾個人讓他們很難堪這種處理方式表明了許明芳的態度他們沒有任何大事的決定權
昨天下午陸續就有學校打電話給幾個局長以曾局長、謝局長和呂書記為主反映的情況就是今年學校初三學生轉走的數量增加而且成績還比較好這些學生都到城郊中學去了
城關初中附近幾所大的鄉鎮初中都存在同樣的問題而且不可思議的是實驗初中居然也有人轉學這件事迅速引起了幾個人的注意
呂書記和曾局長電話裏一溝通覺得這事有文章可做立即讓問題嚴重的學校弄一個書麵材料送過來
今天早上呂書記拿著四份舉報材料進了許明芳的辦公室將幾所學校反應的情況進行了匯報許明芳並沒有在意轉學是很正常的行為而且楊一民個人的業績以及前幾天在縣電視台出了彩肯定會有學生家長有這樣的想法
但曾局長卻和呂書記約好了一樣不一會就過來了他們統計了一個數字初中三年級轉學到城郊中學的學生竟然達到近六十人
兩人列舉了所聽到的楊一民花錢招成績好的轉學生的傳聞指出楊一民的根本目的是利用不正當手段達到提高教學質量的目的認為楊一民昨天評的先進應該取消
許明芳看著兩人很是氣憤的樣子心裏也有點責怪楊一民這些事怎麽能弄得這樣大呢人數實在太多了六十人一個多班他有這樣的力量嗎
但不知道楊一民是否真的出錢在做這樣的事但想想楊一民的性格是完全有可能的她靜靜地聽完兩人的話沒有表態對呂書記說道：“你帶監察室的人去了解一下搞清楚到底是怎麽回事回來再說吧”
下午四點半許明芳召開了局務會讓呂書記和監察室的人將學校舉報和實際調查的情況向局務會匯報
食堂的事從監管到結果需要過程、需要方法現在是經驗不足方法單一我們得改進出現問題不能否定我們管理的成效反而可以看出我們管理是出了成效的給我們既敲了警鍾也提出了問題我們該怎樣做
要做就得深入就得有要求我提出三點辦法一是值日行政和老師與學生同吃學校出錢補貼總務處輪流值班四個人一人一周；
第二點就是除了時令蔬菜這些東西其他東西我們可以考慮選擇超市進行供應可以采取招標的方式來保證這些產品的正規渠道方式可以多考慮
另外就是懲罰製度我們的底線是什麽如果再出現這樣的事我們怎樣辦這次食堂必須受到重處以後如果有類似的情況發生實行一票否決直接走人但這次我認為暫時不除名我們的後勤改革才進行趙主任說的可能的混亂我們得考慮
鄧玉成老師的工作還要仔細一些特別要注意手段和方式不要低估這些人的辦法這事也不能怪他我看了他的登記從早上到中午是很仔細的而且其他同誌也沒有發現這些問題一個新手能將食堂變得有這樣良好的秩序我認為還是不錯的”
楊一民對鄧玉成的表態堵住了所有人的嘴目的隻有一個鄧玉成不能為這件事承擔責任這件事本來更多的可能就是趙強的責任但此時隻能說到這個樣子他相信趙強也不敢說得太多因為這也是他的責任
到了下午學校分頭安排一方麵全麵清查食堂小賣部的購入產品銷毀沒有合格證的東西另一方麵由趙強聯係幾家超市進行協商進貨簽訂進貨協議
平川縣比較大的超市有兩家其他三四家都不大但正因為參與的多了在質量和價格上學校這樣的大客戶對於中等大小的超市是有競爭力的很快全縣第三大超市祥瑞超市和學校簽訂了食品購貨協議按批發價給學校發貨
晚上六點多楊一民才將所有的事情處理完成今天的事再次提醒他管理上自己還得讓行政深入下去自己不可能把每件事都做完了
他不知道在教育局下午也開了一個很短的會議這個會議是在昨天會議的基礎上召開的個別討論而討論的主題就是他的問題
昨天教育局召開了中層以上幹部會會議的主題是確定在教師節時對學校、學校領導和教師的表彰學校教師主要是名額劃定而學校和學校領導則由局務會推薦後在中層會上進行進一步討論
楊一民作為初中教育的榜樣沒有懸念地獲得推薦到市上表彰的優秀校長石門中學被推薦為全縣的教學質量先進學校石門中學的馬永明、李小萍被評為教學管理先進個人這點也得到了大家的肯定
許明芳在說完要大力表彰教學質量成績突出的學校和領導之後石門中學的表彰很順利許明芳最後隨口問了一句：“馮股長楊一民的職稱是啥職稱”
謝梅心裏一喜心說楊一民你小子真有豔福我沒關心到你美女局長反而關心你了馮股長說道：“初級職稱吧他調動了幾個學校所以沒機會評”
“今年戴帽下達一個中級職稱給他當然該走的程序得走我們不能讓認真做事做出成績的同誌吃虧要樹立正氣”
其他人沒有意見但並不是沒有曾局長和呂書記心裏的氣不打一處來許明芳對楊一民的表揚讓他們心裏很不爽因為他們隱約感到許明芳在背後可能會有更大的人員更換而更換的主要人員可能就是他們的關係戶
因為在局務會上在幾個學校一把手的表彰中許明芳少有地否決了他倆提的幾個人讓他們很難堪這種處理方式表明了許明芳的態度他們沒有任何大事的決定權
昨天下午陸續就有學校打電話給幾個局長以曾局長、謝局長和呂書記為主反映的情況就是今年學校初三學生轉走的數量增加而且成績還比較好這些學生都到城郊中學去了
城關初中附近幾所大的鄉鎮初中都存在同樣的問題而且不可思議的是實驗初中居然也有人轉學這件事迅速引起了幾個人的注意
呂書記和曾局長電話裏一溝通覺得這事有文章可做立即讓問題嚴重的學校弄一個書麵材料送過來
今天早上呂書記拿著四份舉報材料進了許明芳的辦公室將幾所學校反應的情況進行了匯報許明芳並沒有在意轉學是很正常的行為而且楊一民個人的業績以及前幾天在縣電視台出了彩肯定會有學生家長有這樣的想法
但曾局長卻和呂書記約好了一樣不一會就過來了他們統計了一個數字初中三年級轉學到城郊中學的學生竟然達到近六十人
兩人列舉了所聽到的楊一民花錢招成績好的轉學生的傳聞指出楊一民的根本目的是利用不正當手段達到提高教學質量的目的認為楊一民昨天評的先進應該取消
許明芳看著兩人很是氣憤的樣子心裏也有點責怪楊一民這些事怎麽能弄得這樣大呢人數實在太多了六十人一個多班他有這樣的力量嗎
但不知道楊一民是否真的出錢在做這樣的事但想想楊一民的性格是完全有可能的她靜靜地聽完兩人的話沒有表態對呂書記說道：“你帶監察室的人去了解一下搞清楚到底是怎麽回事回來再說吧”
下午四點半許明芳召開了局務會讓呂書記和監察室的人將學校舉報和實際調查的情況向局務會匯報